“消息推送”怎么做才不会骚扰用户？——以金融App为例
试想一下这样的场景： 一个秋高气爽的下午，阳光照射着大地，很亮，但不热。你坐在星巴克靠窗的位置，听着悠扬的音乐。 突然，星巴克的广播里悦耳音乐没了，取而代之的是一则新产品的广告——“本店推出香蕉味咖啡，19元尝鲜价，每日仅限100杯，数量有...
SEO策略：如何让关键词快速长久排名第一
一、排名的因素 1、 内容价值 这是搜索引擎一直在做的事情，网页都是以亿为单位的在搜索引擎中存在和排序，自然就有非常复杂的计算考虑各种因素和维度，所以早期在算法不完善的情况下，自然SEO做起来非常容易。 不管搜索引擎算法如何改变都是围绕给用户...
一个案例精准透析什么是产品思维，流量思维和用户思维
很多人都不了解产品思维，流量思维，用户思维到底是怎么回事情。 我今天不讲什么大概念，直接用一个案例来说说这三种思维。 坚少是秦王会商学院的一个会员，他在广州做房屋出租的。具体来说，他是把广州城中村的某栋房子包下来，然后再装修一下，出租出去。就是...
通过碎片化学习，如何构建知识体系
一、明确你要学习什么 学习可以分为两种，一种是你不得不去学的，比如说工作中的专业知识。另一种是你可以自己挑选去学的，比如说摄影、PPT、写作。 工作中需要用的专业知识不用说，学的越完整，越体系化，越有利于你展开之后的工作。 而自选式学习...
4个小技巧，显著提升运营人员工作效率
运营人员都是年轻人，所以快速成长特别重要。成长要素一般包括，风口的行业、牛逼的上级、自己努力；自己努力包括天赋、勤奋和方法；方法包括运营方（例，如何做好用户运营）和工作方式（例，时间管理/沟通交流/归纳总结等）。这里说几个我总结的『工作方式』小技巧，...
初创公司的那几个运营指标，你真的理解吗？
当你无法用数字去描述一件事情的时候，这说明你还没有真正理解它。这个道理也许有一些领域不适用，但是在创业上，这简直是颠扑不破的一条真理。你需要仅仅握着「数据」，才不会在险象环生的创业路上走向悬崖。那么，你真的正确理解下面这些关键指标了吗？ 首...
如何撰写有传播力的品牌广告语？
好的广告创意是有腿的，而且是大长腿 《华与华方法：超级符号就是超级创意》一书中提到：超级符号是人们本来就记得、熟悉、喜欢的符号，并且还会听它的指挥。 用我的大白话解释：好的广告创意是有腿的，而且是大长腿，它能引发用户主动传播，口口相传。 在...
为什么你写的文章很有价值还是没人转？
微信爆款文章三要素：情感体验、价值、理解成本 微信上的文章和百度上的文章有很大不同：我们上百度搜索都是带有目的性的，但微信上则是“偶遇”好文。 总结下来在微信上广为流传的爆款文章三要素： “情感体验”、“价值”、“理解成本” 在这3个要素...
无钱无资源，怎么建立产品差异化？
我每次到超市看到货架，就一个感觉，真浪费资源。琳琅满目的，一个品类里商品都长得差不多，功用好像也差不多，完全不知道怎么选。差异化的重要性毋庸置疑。 产品的差异化怎么建立？ 1.想到一个绝妙的点子，满足用户其他产品未发现的需求； 2.有强大的资源...
X型Y型文案OUT！如今好文案只分两种：伤肝型和伤肾型
还记得自嗨型文案吗？ 某位教授总结出一套文案区分法：X型文案和Y型文案，萎靡一时。 此人关于文案的区分方式值得商榷，但初衷一定是好的：为了证明自己是个牛逼的Y型文案。 不管明天的你是否会想起，昨天吹过的牛逼，想写出好文案是真不容易，比三陪还累...
创业公司如何利用新媒体实现低成本的营销、品宣和运营？
创业公司有非常多的问题，比如资源稀缺、社群活跃度不高、微信订阅号的阅读量停滞不前甚至持续下降。到了网红的时代，很多人就想弄网红，结果发现网红也搞不明白，因为网红的红利之前会有，但是现在很难真正的做起来。（如果你做的网红是这个领域的意见领袖（KOL）...
“bug营销”范例：解析百度网盘事件如何带来海量用户
以下内容引自网络及《增长黑客》— 2013 年 6 月 21 日晚，各大论坛、微博、QQ 群里出现了一条广为流传的消息：“百度云网盘的支付系统疑似出现了重大 bug，所有付费套餐的价格变成了原来的 1/1000，1 毛钱就可以买一年会员，100G...
内容破茧成长群 存档
啊啊啊啊啊啊爱盈利（aiyingli.com）移动互联网具影响力的盈利指导网站。定位于服务移动互联网创业者，移动盈利指导。我们的目标是让盈利目标清晰可见！降低门槛，让缺乏经验、资金有限的个人和团队获得经验和机会，提高热情，激发产品。 ...
2017高考借势海报合集|杜蕾斯创意已枯竭
替大家挑选的14个品牌借势海报创意/文案， 教你各种选题姿势！ 除了品牌方 也有各类段子手上场表演开车技术， 老司机们各种借势66666666666 嗯，这届段子手活好！ @麦当劳 距离开考还有半小时， 来个麦满分让#满分挺你#， ...
类类：我从来没见过人品很差的人能成为运营大牛
今天是高考的日子，这让我不由得想到了新一代运营人员的培养问题。而今从事运营这个岗位的新人越来越多，不像我们当年，入行时做全中国做社区的人，摆十桌子酒席都坐不满。这些年，见过了太多的运营人员，...
